fbpx

online plus - lille logo
rema-1000-logo
Synoptik - lille logo
download

Når I trives, leverer I bedre

Mange teams kæmper med travlhed, konstante forandringer og et højt arbejdspres. Det skaber stress, dræner energien og forringer fokus – ofte med følelsen af, at potentialet ikke bliver udnyttet fuldt ud.

Resultatet? Flere fejl, dårligere samarbejde og medarbejdere, der mangler motivation.

Derfor har I brug for klare strategier og værktøjer til at tackle disse udfordringer – og skabe en positiv og produktiv teamkultur.

Jeg kalder det RO. Når jeres team har klar retning, god restitution og stærke relationer, kan I præstere på højt niveau uden at gå på kompromis med trivsel og arbejdsglæde.

BÆREDYGTIG PRÆSTATION

Mere RO = Styrket fokus, energi og teamwork

RO-modellen

KLAR RETNING

Når jeres team har klare værdier og mål, skaber det fokus, motivation og handlekraft. I ved, hvad der er vigtigst, og træffer hurtigere og bedre beslutninger – selv under pres og travlhed.
Mindre stress, færre konflikter og højere engagement.

GOD RESTITUTION

Effektiv præstation kræver pauser. Med den rette balance mellem at være "på" og koble af, skaber I en arbejdsdag med høj kvalitet og mindre stress. I planlægger opgaverne klogt og prioriterer restitution – hvilket betyder mere energi og færre fejl.
Øget produktivitet, bedre koncentration og lavere sygefravær.

STÆRKE RELATIONER

Tillid er kernen i stærke teams. Når I kender og bruger hinandens styrker, arbejder I mere effektivt og trives bedre. Med klar, åben og ærlig kommunikation bliver samarbejdet lettere, og teamet performer stærkere.
Færre misforståelser, bedre samarbejde og en kultur, hvor alle bidrager optimalt.

Book intro-møde

Book let et online eller fysisk møde, hvor vi tager et kig på, hvordan I kan få bedre retning, restitution og relationer i jeres team

Gennemfør forløb

I får et forløb med strategier, træning og værktøjer som er tilpasset 100% til jeres mål og behov.

Mere RO

Forløbet giver jer fundamentet for at skabe mere glæde, fokus og energi i teamet, så I lykkes med jeres mål.

Teammentalitet i top

Skab RO - og styrk jeres team

Jeg ved, hvor udfordrende det kan være at balancere trivsel og toppræstation i en travl hverdag. Mange teams oplever, at høje krav, konstante forandringer og et stigende arbejdspres tager energien og ofte går det ud over både samarbejde og resultater.

Det behøver ikke være sådan.

I mentalform hjælper jeg virksomheder med at skabe mere RO, så medarbejdere trives, præsterer og bevarer motivationen selv under pres.

Løsningen? En klar retning, god restitution og stærke relationer.

Med et RO-forløb får I strategier og værktøjer, der sikrer en mere fokuseret, engageret og mentalt stærk arbejdsplads.

Lad os tage en uforpligtende snak.
Book et online- eller fysisk møde, så vi sammen kan designe et forløb, der passer præcist til jeres behov.

Book et møde i dag og tag det første skridt mod et team, der både præsterer og trives.

Foredrag
shape
referencer

Det siger andre...

shape
Hvordan ser et forløb ud?

Vælg den løsning, der passer til jeres mål

Uanset om I ønsker at øge arbejdsglæden, skabe stærkere relationer eller præstere bedre under pres, skræddersyr jeg forløbet, så det passer til netop jeres hverdag og teamdynamik.

I kan vælge en intensiv workshop-dag som startskud eller gå mere i dybden med et længere teamforløb.

Et teamudviklingsforløb er IKKE one-size-fits-all.

Det er vigtigt for mig og helt sikkert også jer, at vi præcist finder ud af, hvad I vil opnå med forløbet.

 

3-6 timers inspiration

Workshop

Teamudvikling

RO-forløb

Format:
Kort og koncentreret inspirationsdag

Formål:
Kickstart teamets arbejde med trivsel, fokus og samarbejde

Indhold:

  • Introduktion til RO-modellen
  • Oplæg om mental energi, samarbejde og pauser
  • Teamøvelser og refleksion
  • Konkrete værktøjer I kan bruge med det samme

Udbytte:

  • Øget fælles forståelse og sprog
  • Ny energi og motivation i teamet
  • Klar retning for, hvad I vil arbejde videre med

Varighed:
3 eller 6 timer (kan tilpasses)

Målgruppe:
Teams, der ønsker inspiration, fælles refleksion og et konkret afsæt

Format:
Struktureret udviklingsforløb med vedvarende effekt

Formål:
Skab varig forandring i trivsel, samarbejde og præstation

Indhold:

  • Opstartssamtale og målafklaring
  • Workshops og oplæg med RO-modellen
  • Teamcoaching og refleksion
  • Individuelle samtaler (valgfrit)
  • Løbende evaluering

Udbytte:

  • Stærkere relationer og retning
  • Bedre fokus og mental balance
  • Bæredygtig præstation og kulturudvikling

Varighed:
3, 6 eller 12 måneder

Målgruppe:
Virksomheder, der vil skabe forandring over tid og styrke både ledelse og medarbejdere

3-6 timers inspiration

Workshop

Format:
Kort og koncentreret inspirationsdag

Formål:
Kickstart teamets arbejde med trivsel, fokus og samarbejde

Indhold:

  • Introduktion til RO-modellen
  • Oplæg om mental energi, samarbejde og pauser
  • Teamøvelser og refleksion
  • Konkrete værktøjer I kan bruge med det samme

Udbytte:

  • Øget fælles forståelse og sprog
  • Ny energi og motivation i teamet
  • Klar retning for, hvad I vil arbejde videre med

Varighed:
3 eller 6 timer (kan tilpasses)

Målgruppe:
Teams, der ønsker inspiration, fælles refleksion og et konkret afsæt

Teamudvikling

RO-forløb

Format:
Struktureret udviklingsforløb med vedvarende effekt

Formål:
Skab varig forandring i trivsel, samarbejde og præstation

Indhold:

  • Opstartssamtale og målafklaring
  • Workshops og oplæg med RO-modellen
  • Teamcoaching og refleksion
  • Individuelle samtaler (valgfrit)
  • Løbende evaluering

Udbytte:

  • Stærkere relationer og retning
  • Bedre fokus og mental balance
  • Bæredygtig præstation og kulturudvikling

Varighed:
3, 6 eller 12 måneder

Målgruppe:
Virksomheder, der vil skabe forandring over tid og styrke både ledelse og medarbejdere

Hvad er indholdet?

Et værdibaseret forløb der styrker teamet mentalt

Stærke teams skabes ikke tilfældigt. Det kræver bevidst udvikling.
I en travl hverdag bliver mange teams udfordret af høje krav, forstyrrelser og manglende energi. Det kan føre til stress, samarbejdsvanskeligheder og et fald i motivationen.

Hvordan sikrer I, at jeres team kan præstere – uden at brænde ud? Et forløb hos mentalform giver jer en målrettet og værdibaseret tilgang, hvor vi arbejder konkret med de mentale og samarbejdsmæssige udfordringer, som kan være svære at håndtere i hverdagen.

Mental styrke, der kan mærkes i praksis.
Vi træner jeres teams mentale styrke, så I bliver bedre til at håndtere pres, navigere i forandringer og tage beslutninger – også når det er svært. Vi arbejder med fokus, energi og bevidste handlinger, så hver enkelt medarbejder og leder kan yde sit bedste og samtidig have mentalt overskud.

Teamudvikling: Hvordan gør vi hinanden bedre?
Et stærkt team opstår, når alle bruger deres styrker optimalt og arbejder mod et fælles mål. Vi ser på hvordan I samarbejder, kommunikerer og motiverer hinanden, så I skaber en kultur, hvor arbejdsglæde og præstation går hånd i hånd.

Energi, overskud og restitution som fundament for succes.
For at præstere skal vi balancere mellem at være på og koble af. Vi arbejder med konkrete strategier for at håndtere energi i løbet af dagen, prioritere pauser og søvn, og sikre en arbejdskultur, hvor restitution bliver en naturlig del af hverdagen.

Praktisk læring og stærke teamdiskussioner.
Vi kombinerer mentale værktøjer med teamøvelser, refleksioner og diskussioner, hvor I deler erfaringer og finder løsninger på jeres daglige udfordringer. I får redskaber, der kan implementeres direkte i jeres arbejdsliv. Ikke blot teori, men reelle forandringer.

Et forløb, der er skræddersyet til jer.
Mit mål er at styrke jeres team og skabe langsigtede forbedringer. Derfor tilpasser vi forløbet, så det passer til jeres behov, mål og udfordringer. Uanset om det handler om øget mental styrke, bedre teamdynamik eller en sundere balance mellem præstation og trivsel.

 

Workshop

Kr.
15.000
/ 3 t.

3 timers workshop
Oplæg om RO
Lære og afprøve værktøjer
Refleksion og diskussion
Teamaktiviteter

Teamforløb

Spørg efter pris

3-12 måneders forløb
Oplæg om relevante temaer
Workshops 
Individuel coaching
Værktøjer